Fiche métier – Ajusteur monteur aéronautique

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Fiche métier – Ajusteur monteur aéronautique

L’ajusteur monteur aéronautique intervient au cœur de la fabrication des aéronefs. Son rôle : ajuster, préparer et assembler les pièces ou sous-ensembles de structure (fuselage, voilure, éléments d’hélicoptère ou d’engins spatiaux). Véritable garant·e de la précision, il/elle travaille à partir de plans, de spécifications techniques et de fiches d’instruction pour assurer la conformité de chaque assemblage.

Quelles sont les activités de l’ajusteur monteur aéronautique ?

Au quotidien, l’ajusteur·euse monteur·euse réalise des opérations essentielles à la fiabilité et à la sécurité des aéronefs :

  • Ajuster, ébavurer et préparer les pièces, puis les positionner entre elles en assurant le bon accostage.
  • Contrôler la conformité des pièces et outillages avant assemblage.
  • Effectuer des travaux d’usinage : perçage, limage, alésage, fraisurage…
  • Garantir l’étanchéité et la protection des pièces mécaniques ou structurelles.
  • Assembler les éléments à l’aide de fixations variées : rivets mécaniques, rivets à écraser, vis, supports…
  • Régler, vérifier et contrôler le bon fonctionnement des systèmes mécaniques.
  • Identifier les écarts, corriger ou réajuster si nécessaire.
  • Réaliser et vérifier les opérations de métallisation.
  • Renseigner les données de traçabilité et de contrôle, indispensables en aéronautique.

Quelles compétences et qualités sont nécessaires ?

L’ajusteur·euse monteur·euse allie expertise technique, précision et respect des procédures.

Compétences techniques

  • Connaissance des matériaux métalliques et composites et des différents procédés d’assemblage.
  • Maîtrise des outils à main (lime, grattoir, pistolet pneumatique…) et des machines-outils classiques.
  • Utilisation d’instruments de mesure : pied à coulisse, palmer, jauges…
  • Lecture et interprétation d’une fiche d’instruction, d’un plan d’exécution et de l’anglais technique.
  • Respect strict des processus méthodologiques.

Qualités personnelles

  • Dextérité et précision.
  • Rigueur, sens du détail et respect des consignes de sécurité.
  • Capacité à travailler en équipe.

Grille salariale

  • Débutant : Le salaire brut mensuel d’un débutant se situe entre 2 000 et 2 500 euros.
  • Expérimenté : Avec l’expérience, le salaire peut évoluer jusqu’à 3 000 à 3 500 euros, voire plus pour les plus spécialisés.
  • Spécialisation : Certaines spécialisations, comme l’avionique ou la structure, peuvent effectivement être plus rémunératrices, avec des salaires pouvant atteindre 4 000 euros brut par mois pour les plus expérimentés.

Dans quelles conditions travaille l’ajusteur monteur aéronautique ?

L’ajusteur·euse monteur·euse exerce principalement :

  • En atelier ou en hangar d’assemblage,
  • Au sein d’entreprises de l’industrie aéronautique et spatiale : avionneurs, hélicoptéristes, constructeurs de satellites, entreprises d’aérostructures…

Le métier s’effectue majoritairement debout, avec des horaires classiques ou décalés.
Le port d’équipements de protection individuelle est incontournable : chaussures de sécurité, gants, lunettes, masque, protections auditives…

L’ajusteur·euse confirmé·e peut être amené·e à intervenir chez les clients, en France ou à l’international, notamment pour des opérations de réparation ou de modification d’aéronefs (anglais courant recommandé).

Pour les postes en horaires décalés : Permis B et moyen de transport souhaités.

Quelle formation pour devenir ajusteur monteur aéronautique ?

Plusieurs parcours permettent d’accéder au métier :

  • Bac professionnel aéronautique – option structure
  • Bac professionnel aéronautique – option systèmes
  • Titres professionnels du ministère du Travail :
    • Monteur de structures d’aéronefs (MSA)
    • Technicien aérostructure (TA)
  • Certificats de Qualification Paritaire de la Métallurgie (CQPM) :
    • Ajusteur·se monteur·se de structures d’aéronefs
    • Assembleur composites aéronautiques

Évolution professionnelle

Avec l’expérience, l’ajusteur·euse monteur·euse peut évoluer vers :

  • Chef·fe d’équipe
  • Responsable d’atelier
  • Contrôleur·se qualité ou structure
  • Préparateur·rice méthodes
  • Ou vers d’autres métiers techniques selon les opportunités internes.

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