Le FASTT accompagne les intérimaires au quotidien en proposant des solutions concrètes pour le logement, la mobilité, la garde d’enfants, la santé, les aides financières, le soutien social et même les vacances. Son objectif : simplifier la vie des intérimaires et les soutenir dans toutes leurs démarches.
Qu’est-ce que le FASTT ?
Une organisation au service des intérimaires
Le FASTT, ou Fonds d’Action Sociale du Travail Temporaire, est une association à but non lucratif créée spécialement pour répondre aux besoins des salariés intérimaires. Depuis sa création, sa mission est claire : faciliter la vie des intérimaires, au travail comme en dehors, en leur donnant accès à des services concrets, adaptés à la réalité de leur quotidien.
Contrairement à d’autres dispositifs réservés à certains statuts, le FASTT s’adresse uniquement aux intérimaires, quelle que soit leur agence. L’idée est simple : proposer un accompagnement solide, pour que la précarité ou l’instabilité ne soient pas une fatalité.
Comment est-il financé et pour qui ?
Le FASTT est financé par les entreprises de travail temporaire, via une cotisation dédiée. Il est géré par les partenaires sociaux de la branche intérim : d’un côté, Prism’emploi, qui représente les entreprises de recrutement, et de l’autre, les organisations syndicales représentant les salariés.
Concrètement, tout intérimaire peut bénéficier des services du FASTT à condition d’avoir effectué une mission via une agence d’intérim. Certains dispositifs nécessitent un minimum d’heures travaillées, mais beaucoup de services sont accessibles dès la première mission.
Le FASTT, un allié au quotidien
Trouver un logement plus facilement
Accéder à un logement stable peut être un vrai défi quand on est intérimaire. Entre les missions courtes, les revenus variables et les garanties exigées par les propriétaires, il est parfois difficile de convaincre un bailleur. C’est là que le FASTT intervient, avec des solutions concrètes.
Il propose un accompagnement personnalisé pour vous aider à chercher un logement : conseils, mise en relation avec des partenaires, mais aussi garanties pour rassurer les propriétaires, comme la garantie Loca-Pass. Le FASTT peut également vous orienter vers des offres de logements temporaires si vous êtes en mission éloignée de votre domicile. Il peut même vous aider à financer votre assurance habitation, souvent obligatoire à l’entrée dans les lieux.
Faciliter les déplacements vers les missions
Quand une mission se présente, il faut pouvoir s’y rendre. Et parfois, les obstacles sont nombreux : véhicule en panne, horaires décalés, absence de transport en commun. Pour éviter qu’un souci logistique ne vous empêche de travailler, le FASTT met à disposition plusieurs solutions de mobilité.
Vous pouvez par exemple louer une voiture à tarif réduit, ou bénéficier d’un coup de pouce pour faire réparer votre véhicule. En cas de mission loin de chez vous, un logement temporaire peut aussi être proposé pour la durée du contrat. Le but : que la distance ne soit jamais un frein à l’emploi.
Faire garder ses enfants en toute confiance
Trouver une solution de garde à la dernière minute peut être un casse-tête. Pour les intérimaires parents, le FASTT a mis en place un service dédié à la garde d’enfants en urgence. Que vous soyez appelé pour une mission le lendemain ou que votre solution habituelle tombe à l’eau, vous pouvez bénéficier d’un accompagnement rapide.
Une conseillère cherche pour vous un mode de garde adapté : assistante maternelle, crèche, ou garde à domicile. Ce service permet de partir en mission l’esprit tranquille, sans avoir à choisir entre vie professionnelle et engagement parental.
Mieux vivre son intérim, même en cas de coup dur
Accès à une mutuelle de qualité
Comme tout salarié, l’intérimaire a droit à une couverture santé. Grâce au partenariat entre les agences d’intérim et le FASTT, vous bénéficiez d’une mutuelle spécifique : Intérimaires Santé. Ce dispositif est pensé pour offrir des remboursements efficaces sur les frais du quotidien : consultations, soins dentaires, lunettes, hospitalisations…
Elle est automatiquement proposée à partir de 414 heures travaillées sur les 12 derniers mois, ou si vous êtes en CDI intérimaire, ou encore en contrat de mission initial de plus de 414 heures. Pas besoin de démarches complexes : tout est fait pour faciliter l’accès à la santé, même avec des missions irrégulières.
Des aides financières pour vos projets
Acheter une voiture, changer de logement, faire face à une dépense imprévue… Les projets et les urgences financières ne s’arrêtent pas avec l’intérim. Le FASTT propose des solutions de financement accessibles, même sans CDI.
En partenariat avec des organismes spécialisés, il vous aide à construire un dossier solide, étudié sans préjugé lié à votre statut. L’objectif : vous permettre d’avancer, de concrétiser vos projets personnels ou professionnels, sans être bloqué par des conditions bancaires classiques.
Un soutien social et humain en cas de difficulté
Derrière chaque situation difficile, il y a une personne. C’est pour cela que le FASTT met à disposition un service social confidentiel. Des assistantes sociales sont à votre écoute pour vous accompagner dans les moments sensibles : séparation, maladie, perte de logement, dettes…
Elles prennent le temps de comprendre votre situation, et de trouver avec vous des solutions adaptées. Ce soutien humain, discret mais présent, peut faire toute la différence quand on traverse une période compliquée.
Et si on parlait vacances ?
Des séjours à prix malin pour se ressourcer
Parce que le repos est aussi essentiel que le travail, le FASTT propose aux intérimaires des solutions pour partir en vacances à moindre coût. Si vous êtes en mission, ou si vous avez travaillé récemment, vous pouvez accéder à un large choix de séjours à tarifs préférentiels, en France comme à l’étranger.
Mer, montagne, campagne : le FASTT propose des destinations variées et des formules adaptées aux familles, même pour les petits budgets. Ce coup de pouce permet aux intérimaires de profiter de vraies vacances, dans des conditions sereines, sans se ruiner.
Colonies de vacances pour les enfants
Vous êtes en mission pendant les vacances scolaires et vous cherchez une solution pour faire garder vos enfants tout en leur offrant de bons souvenirs ? Le FASTT vous aide à inscrire vos enfants dans des séjours adaptés à leur âge et à leurs envies (colonies sportives, artistiques, nature…).
Là encore, les prix sont négociés et l’accès est facilité selon votre situation. Une belle façon de concilier travail et vie de famille, tout en offrant à vos enfants des moments d’évasion et d’apprentissage.
Comment bénéficier des services du FASTT ?
Conditions d’accès et premières démarches
L’accès aux services du FASTT est ouvert à tous les salariés intérimaires ayant effectué au moins une mission avec une entreprise de travail temporaire. Certaines aides (comme la mutuelle santé) nécessitent un minimum d’heures travaillées, mais beaucoup de dispositifs sont accessibles dès la première mission.
Pour savoir à quoi vous avez droit, il suffit de vous rendre sur le site officiel du FASTT ou de les contacter par téléphone. Un conseiller pourra vous orienter en fonction de votre situation, de vos besoins et de vos projets. Aucune demande n’est trop petite : le rôle du FASTT est justement de répondre à toutes les réalités du quotidien.
Le rôle de votre agence d’intérim dans l’accompagnement
Votre agence d’intérim est un relais essentiel pour accéder aux aides du FASTT. Les conseillers connaissent bien les dispositifs disponibles et peuvent vous aiguiller vers la bonne solution. Besoin d’un logement ? D’une aide pour la garde d’enfant ? D’un financement ? Parlez-en à votre agence : elle peut vous accompagner dans les démarches ou faire le lien avec le FASTT.
Certaines agences sont même partenaires du dispositif, ce qui facilite encore davantage l’accès aux services. N’attendez pas d’être en difficulté : les conseillers sont là pour vous aider en amont, dès qu’un besoin se présente.
